Коллективный договор распространяется на руководителя

Распространяется ли действие коллективного договора на руководителя МУП? К списку вопросов.  24.04.2011 Никанор. В общем случае - распространяется.

Подобные документы
1. Коллективный договор
Понятие, значение и функции коллективного договора. Механизм заключения коллективного договора, его стороны, структура и содержание. Особенности практики действия коллективного договора: регистрация, признание недействительности, контроль за выполнением.
дипломная работа [68,9 K], добавлен 26.12.2010
2. Коллективные договоры и соглашения
Понятие, содержание и структура коллективного договора. Срок и сфера его действия. Стороны и порядок его разработки, заключения и изменения. Соглашение как правовой акт. Регистрация коллективного договора и соглашения. Контроль за их выполнением.
контрольная работа [25,1 K], добавлен 13.02.2009
3. Понятие и порядок заключения коллективного договора
Понятие, структура и содержание коллективных договоров. Разработка, порядок заключения и регистрация коллективного договора. Действие коллективного договора. Решение о необходимости заключения коллективного договора с работодателем, место его заключения.
реферат [39,2 K], добавлен 28.07.2010
4. Коллективный договор, его роль и содержание
Функции и содержание коллективного договора, принципы его заключения. Полномочность представителей сторон. Порядок регистрации коллективного договора. Добровольность принятия обязательств. Систематичность контроля и неотвратимость ответственности.
реферат [20,3 K], добавлен 23.12.2013
5. Коллективный договор в Республике Казахстан
Заключение коллективного договора на основе действующего законодательства в целях регулирования отношений. Сфера заключения коллективных договоров. Коллективный договор как вид правового акта. Стороны и их ответственность за неисполнение договора.
реферат [19,0 K], добавлен 20.01.2010
6. Структура и содержание коллективного договора
Понятие коллективного договора, его содержание, структура и реализация. Представители работников согласно Трудовому Кодексу РФ. Работодатель как собственник производства. Истечение срока действия коллективного договора, ответственность за его нарушение.
курсовая работа [36,8 K], добавлен 26.01.2011
7. Коллективный договор, как основа трудовых отношениях в организации
Понятие коллективного договора, его функции и стороны. Понятие и функции коллективного договора. Работники и представители работников. Работодатели и представители работодателей. Ведение коллективных переговоров. Содержание коллективного договора.
курсовая работа [54,4 K], добавлен 23.10.2008
8. Особенности коллективного договора в высшем учебном заведении
Регулирование трудовых отношений на основе коллективных соглашений. Процедура выработки и заключения коллективного договора. Коллективный договор в вузе как одна из форм участия работающих в управлении. Структура и содержание коллективного договора.

Нам нужен обоснованный ответ на следующий вопрос: " Распространяется ли действие коллективного договора на руководителя МУНИЦИПАЛЬНОГО предприятия?"

реферат [23,4 K], добавлен 10.02.2013
9. Коллективный договор
Правовое содержание и структура коллективного договора как дополнительной трудовой гарантии, его стороны: работники, работодатель, их обязательства. Порядок разработки, утверждения и подписания коллективного договора, его действие, изменение и дополнение.
реферат [29,5 K], добавлен 09.12.2014
10. Понятие, стороны, содержание коллективного договора на примере одного предприятия
Коллективный договор в системе социального партнерства. История развития законодательства о социальном партнерстве и коллективно-договорном регулировании. Порядок заключения, ответственность и сроки действия договора на примере ООО "Разрез Киселевский".
дипломная работа [99,7 K], добавлен 23.03.2013
Другие документы, подобные Коллективный договор
Страница: 1 2
Размещено на http://www.allbest.ru
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
Глава I. Понятие, значение, стороны, содержание, срок и сфера действия
1.1 Понятие и значение коллективного договора
1.2 Стороны, содержание, срок и сфера действия коллективного договора
Глава II. Порядок заключения коллективных договоров
2.1 Порядок ведения коллективных договоров
2.2 Регистрация коллективного договора
Глава III. Контроль за исполнением и ответственность сторон за невыполнение норм коллективного договора
3.1 Контроль за исполнением коллективного договора
3.2 Ответственность сторон за неисполнение норм, установленных в отношении коллективного договора
Заключение
Список использованных источников
ВВЕДЕНИЕ
Институт коллективных договоров и соглашений является одним из старейших институтов трудового права. Хотя он традиционно рассматривается как институт трудового права, во многих коллективных договорах содержатся нормы не только трудового, но и других отраслей права, например, жилищного: в коллективные договоры включаются разделы «Жилищное строительство», «Гарантии социально-экономических прав работников при проведении разгосударствления и приватизации» и др. Коллективный договор, регулируя трудовые отношения на уровне локального нормотворчества, является одной из форм самоуправления работников и выполняет, таким образом, защитную функцию трудового законодательства.
В настоящее время коллективный договор носит характер локально-правового нормативного акта, призванного служить своеобразным «внутренним трудовым кодексом» для работников и нанимателей в конкретной организации. Он является актом непосредственного участия трудовых коллективов в правовом регулировании труда работников данного производства, в создании локальных норм трудового права и в управлении предприятием.

Коллективный договор распространяется на всех работников организации.  За подобное нарушение руководителя организации могут оштрафовать по статье 5.27 КоАП РФ (сумма штрафа составляет от 500 до 5000 руб.).

Коллективный договор, являясь важнейшим локальным нормативным актом, также выступает как правовой акт, устанавливающий согласие нанимателя и работников как социальных партнеров конкретной организации и закрепляющий локальные нормы, которые повышают социальные гарантии. Таким образом, коллективный договор, - это не только правовой акт, но и акт социального партнерства на уровне организации между работниками и нанимателями.
Коллективный договор является морально - политическим актом, поскольку определяет такие условия поведения сторон морально-политического характера, как, например, привлечение работников к активному участию в управлении организаций и т.д.
Законодательство обязывает стороны вести коллективные переговоры, однако требования об обязательном заключении коллективного договора оно не содержит. Коллективный договор заключается только в том случае, если стороны придут к соглашению (договорятся) об этом и о соответствующих условиях договора.
Почему коллективный договор нужен нанимателю? Как правило, его заключение оказывает положительное влияние на мотивацию труда. Наличие коллективного договора - признак солидной организации, уверенно смотрящей вперед, заботящейся о своем кадровом потенциале. В процессе работы над проектом коллективного договора у нанимателя появляется уникальная возможность составить максимально точное представление о реальных интересах и потребностях работников. Заключение коллективного договора помогает наладить отношения нанимателя с профсоюзом и наниматель может убедиться, насколько это эффективный помощник в работе с трудовым коллективом.
Почему коллективный договор нужен работникам и профсоюзам? Он устанавливает права и гарантии, улучшающие их положение по сравнению с законодательством. Работникам следует понимать, что в ситуации, существующей на рынке труда, большинство из них не смогут в одиночку получить те условия труда, которых может добиться профсоюз в процессе коллективных переговоров. Коллективный договор - главный инструмент реализации защитной функции профсоюза в организации, показатель эффективности работы профкома. В нем содержится механизм реализации законных прав профсоюза, что способствует его деятельности в организации.
Актуальность темы заключается в том, что, будучи институтом трудового права, коллективный договор объединяет довольно обширную группу отраслевых, локальных норм права. Как институт трудового права и нормативно-правовой акт коллективный договор занимает свое место в иерархии источников трудового права. Условия, нормы коллективного договора обязательны для организации, где он заключен. Он является эффективным способом решения производственных и социально - бытовых задач трудового коллектива, представляет собой одну из форм реализации полномочий трудового коллектива в руководстве организации. Он также служит стабилизатором прав нанимателя и работников в течение сроков своего действия, является одним из способов сочетания государственного управления с самостоятельной инициативой работника.
В связи свыше сказанным можно выделить объект данной работы. Им являются общественные отношения, возникающие в сфере заключения коллективных трудовых договоров, а также общественные отношения, вытекающие из исполнения данных договоров.
Целью данной работы является рассмотрения сущности коллективного договора, определение его значения, изучения понятия, порядка заключения и контроля за выполнением коллективных договоров.
Исходя из цели, можно сформулировать следующие задачи:
Изучить понятие, признаки и значение коллективного договора.
Определить содержание, стороны, срок и сферу действия коллективного договора.
Рассмотреть особенности заключения, контроля и ответственности за неисполнение коллективных договоров.
коллективный договор ответственность норма
ГЛАВА I. ПОНЯТИЕ, ЗНАЧЕНИЕ, СТОРОНЫ, СОДЕРЖАНИЕ, СРОК И СФЕРА ДЕЙСТВИЯ
1.1 Понятие и значение коллективного договора
Центральное место в локально - правовом регулировании трудовых отношений в нашей стране занимает коллективный договор. Правовой статус данного документа отдельно выделяется в нормативных правовых актах.
Коллективный договор относится к числу сложных правовых явлений. В науке трудового права существует несколько теорий относительно юридической природы коллективного договора: теория договора, теория закона и теория о смешанной природе коллективного договора.
Изначально в теории трудового права были обоснованы две концепции, определяющие юридическую природу коллективного договора. В первом случае имеется в виду концепция публично-правовой природы коллективного договора, имеющего силу закона. Во втором случае - договорная концепция, в соответствии с которой договор - есть соглашение сторон. В теории трудового права н

Действие коллективного договора распространяется на всех работников организации. 2. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ 2.1.  Работник имеет право на краткосрочный отпуск с сохранением заработной платы по усмотрению руководителя в связи со


Распространяется ли действие ст.145 ТК РФ и действие коллективного договора на руководителя, заместителей и главного бухгалтера?18 декабря 2013

Коллективный договор государстенного бюджетного учреждения  Действие договора распространяется на весь коллектив ГБУСО «Левокумский КЦСОН».  Заработная плата руководителю и иным должностным лицам центра


Лотерейные автоматы законность 2015

С недавнего времени (примерно с ноября 2013 года) в столице Среднего Урала появился «лотерейный» зал, в котором, как и подпольных игорных заведениях, стоят несколько автоматов.  2015-03-24 04:38 pm (UTC).

Депутат просит Генпрокуратуру РК проверить законность работы лотерейных автоматов.  18 самых крутых изобретений 2015 года. Ангела Меркель стала «Человеком года» по версии Time.

Подробнее...

Кру министерства финансов

Печатный станок Министерства финансов России 1893 год.  структуре финансового органа области было создано контрольно-ревизионное управление (КРУ), на

1. Контрольно - ревизионное управление Министерства финансов Российской Федерации в субъекте Российской Федерации (далее именуется - управление)

Подробнее...

Ст 540 гк рф по договору энергоснабжения

Гражданский кодекс Российской Федерации. ГК РФ.  Статья 540. Заключение и продление договора энергоснабжения. 1. В случае, когда абонентом по договору энергоснабжения выступает гражданин, использующий энергию для бытового

Гражданский кодекс Российской Федерации Часть вторая Гражданского кодекса РФ от 26.01.1996 N 14-ФЗ (представлена действующая редакция части второй ГК  § 6. Энергоснабжение. Статья 540. Заключение и продление договора энергоснабжения.

Подробнее...

Документы для договора энергоснабжения с ику

Договор энергоснабжения. Перечень документов для заключения договора электроснабжения.  Для заключения договора энергоснабжения Вам необходимо предоставить следующие документы

документа оригинал возвращается исполнителю) : Заявление на заключение договора; Проект договора энергоснабжения (купли-продажи (поставки) электрической энергии (мощности)) или протокол разногласий к проекту договора

Подробнее...